在三月份的最后一个周末，入职工作后的第一个月，金霖爀的开局算是极为顺利。

先是委分管领导、科室领导以及相处的男女同事，都对自己态度很好，甚至可以说是培养与看重，自己则是成功介入和接手了几项重要的工作。

第一个是本职业务工作，行业监管与工程项目的管理，在与文姐的几番博弈中，自己得到了吴科长的支持，潜移默化的取代了前任刘科长的地位，能够在工作中得到文姐的配合，自己也灵活的用新闻宣传、领导检查、示范路创建等工作打开了局面，让领导知道自己的能力同意支持自己上位，也向文姐等人展露了爪牙。

第二个是工程项目的验收，设施科说白了，就是一个白手套，财政的办公和项目经费到了单位公账上，但领导们不可能规规矩矩的去使用经费，所以需要一些特定的工程项目、由各种具有复杂关系的公司和任务来承接，来完成财政经费转化为中标公司的利润，最后壮大起来的公司则成为领导们眼中的待宰肥羊。

第三个是金霖爀自己主动揽在手里，并且决定继续提高水平的材料工作，撰写各类文稿，既能增加经验，又能在工作中展现自己，对于材料工作，金霖爀看的远比业务、工程两项工作看的更重。

第四项则是社交了，对上，自己和邓晴雯、王纱两个姐姐建立了熟悉且稳定的关系，甚至与邓晴雯的关系更为密切，不单单是同事，超过了普通朋友，两个人互相欣赏对味了。对下，自己与分管领导、几个主任、科长都有了一些工作接触，待以后有饭局接触的机会，再好好建立交情，至于一些同级别的科员、事业人员，那自己则是顺带着以上位身份交好就够了。

短短一个月，金霖爀自以为做了很多工作与生活的突破，对的起父母和组织的培养了，现在自己级别低，权势不多，想要得到什么还都只能靠时间磨。

这个月结束在即，金霖爀想着可以奖励奖励自己，上岸这么久，得享受享受了。

周六在公寓绿化人员的吵闹中醒来，楼下花坛里工人在用机器除草，二楼的金霖爀仿佛听到一台角磨机在耳边轰鸣。

起来自己做了顿早饭，或者说是12点的早饭，金霖爀又接到家里父母的电话，询问下周清明节的安排。

金霖爀有意回老家一趟，让父母家人看看上班后走向独立的自己，便答应了放假回家。

在手机软件上买了一张到县城的高铁票，大约两三个小时，如果以后开车的话，得五个多小时。

因为是清明节，所以不需要额外买什么礼品回家，把公寓里还剩的东西带些回家即可。

安排好回家事宜，金霖爀准备下午出门放松放松，因为昨天谢工、杨工对自己普及一些科室、单位同事的一些隐秘，包括安主任一蹶不振的历史、圆圆姐离婚的过往，以及委领导总工的儿子也在单位干临时工等消息，这些事没有在单位待三五年是打听不到的。

金霖爀想着同为男士，邀请谢工、杨工出来，先从自己身边的人里发展人脉关系，这两个虽然是事业编同事，但胜在是本地职工，父母也在区直单位工作，与自己公务员的晋升渠道不冲突，且往后的工作里交集肯定多，借用黄老爷的话说，在砍头与收下当狗中，适合收下。

在一个多月的接触里，发现杨工已经结婚育有一儿一女，妻子是中医院的护士，如果有看病需要，可以找他家走个后门了，平时杨工接送妻子上下班、照顾子女十分疲惫，难得有脱身出来潇洒的机会。

而谢工年轻一些，结婚未育，两人新婚燕尔，但谢父是副处级副职，很有再进一步的空间。

金霖爀给两人发信息，约他们出来周末小聚，但没有透露具体活动，只说都由自己安排。

谢工回复说自己周末去市区陪妻子逛街，就不参加了。而杨工则是同意，子女应该是由在家的祖父祖母带着，他可以出来偷个闲。

深入来看，谢工其父官运高隆，往来结交的官二代应该不少，自己作为一个外地公务员，是否交往密切无伤大雅，所以不太迎合自己。

而杨工的父亲临近退休，家里再无第二位副处级以上干部，所以下意识愿意靠近有发展前途的金霖爀。

这次杨工同意出来相聚，使得金霖爀杨工关系更亲密，而相比之下与谢工有所疏远。

但这其实也有好的一面，三人如果融洽一团，反而不好建立威信，决出一个领头羊了。

对于两人采用一拉一推的方式相处，自己本来就具有公务员身份的优势，以后提拔起来不是他们两个事业人员能比的，自己又拉拢杨工，对谢工形成碾压之势。

如此一来，杨工得到自己的示好，自然向自己靠拢，而谢工则是被自己与杨工联合起来的格局压迫，同样在压力下被迫跟随自己。