决策执行更加高效，能够更快地适应战场变化，提高部队的反应速度和作战效能。

其二提升作战灵活性，旅级作为基本作战单元，集成了多种作战力量，成为一个独立的“小型联合部队”，

可以在不依赖上级大量支援的情况下自主完成多样化任务，增强了部队的独立作战能力和战场适应性。

其三优化资源配置，去除团级建制简化了后勤补给和装备调配流程，

使得资源能更集中、更高效地分配到作战一线，满足快速机动和持续作战的需求。

其四促进专业化发展，旅级内部各营根据其专业职能进行深度整合和专业化建设，

如专门的骑兵营、炮兵营、特种作战营等，有助于提升部队的专业技能和协同作战能力。

其五加强部队凝聚力，新的编制模式要求更高的协同作战能力，

促进了不同兵种间的沟通与融合，增强了部队的整体凝聚力和团队精神。

通过这一系列现代化军事改革，第一军不仅提升了自身的军事实力和作战效能，

也为其他抗日武装力量的现代化转型提供了可借鉴的经验，进一步巩固了其在抗日斗争中的地位和作用。

杨进与刘军对于沐奕一系列的改制，最初是持有疑虑的。作为传统国军的他们，

习惯了原有的“师-团-营”三级体制，对这种新的“军-旅-营”结构感到陌生和不适应。

然而，随着训练配合以及实战，他们开始逐渐认识到这种新体制的优势。

他们看到第一军在沐奕的手中，通过改制后的编制模式，不但实现了更高效的指挥和更灵活的作战方式。

而且第一军的军事实力和作战效能得到了显着提升。

这使他们也不得不开始重新审视自己的观念和态度。

他们开始明白，改制并不是对传统体制的颠覆，而是一种创新和进步。