第461章 撒币

方洋在东北农业大学招聘的如火如荼,对于人才那是一个劲的招,不过能力如何还需要不断去挖掘。

而对于这些实习生,东风集团没有别的要求,就是能吃苦,能有学习的精神!

因为现在招聘人员最终是否能留下来还是一个双向选择,同时就是这些学生未来大部分都是要留在新省或者未来的草原省!

如果连这些要求都无法达成,那方洋如何相信他们未来的成就?

说一千道一万,吃苦都吃不了,高薪你也拿不上啊!而且现在不单单是有你东北农业大学的学生,还有草原省乳品工程研究学院的。

人家对于行业的研究和发展那虽然不见得能赶超你们很多,但是在这一行业上那也是领先其他学院不少。

所以说个难听的,你不想干,那想干的人还多着呢!不缺你这一个!

所以虽然对东风集团感兴趣的学生不少,但是一听说要常驻新省那都有点想法了,不过也不是所有人都如此。

就好比方洋看到几个学生那还是非常积极乐意的,对于提出来的艰苦条件,也没有拒绝!方洋不由得找人调了他们的资料出来。

其实学生时代的简历就是一个未书写的卷轴,未来的一切都有待他们自己亲自书写。

看着花一样的年纪,方洋都觉得自己老了,大学生活看上去好像是前几年才刚结束的,但是无论是几年的工作让自己变得不再那么心理上的年轻。

亦或者是岁月的痕迹让自己的身体也出现了一些小问题。

但未来还是要想充满了挑战的,看完几个人的介绍方洋直接让人优先录用了,其实能力对于他们来说还过于稚嫩,毕竟学生掌握的技术还是非常有限,想要真正弄来大牛,那还是要看着其他前辈了!

“傅院长,其实东风集团也想和贵校深入合作,我们也深知,企业的发展离不开高校的帮助与支持。

无论是在人才培养上亦或者是技术支持上那都是非常重要,我们也深知高校的发展离不开企业的帮助与贡献。

为此,集团决定想要和贵校成立一个专门的实验室亦或者是科班,不知道傅院长是否感兴趣?”

方洋这话其实就是挑明了,对于企业来说有一个稳定的“输血”通道那比什么都重要,这段时间方洋自己也学了不少。

从企业的发展角度来说,如果广撒网那确实没问题,但是广撒网也会导致一个现象,那就是离职率和员工流动率一直有一个比较高的水准。

而想要降低以及稳住员工,那除了薪资福利那就是专业对口,为什么很多企业都想和高校合作,是因为高校一个人才这是没得跑的。

再一个,高校的实验室里也有不少东西藏着,只是这些东西想要商业化还要不少功夫,同时还要庞大的资金来支持。

虽然很多技术其实在实验室里都有了突破,但是没有面向世人也是因为这个点,想要实现商业化那就需要完整的产业链。

傅桦对于方洋的提议自然是动心的,这也是他这次邀请方洋过来的主要原因之一,不然为什么费那么大功夫邀请方洋。